En el marco del Día Internacional del Trabajo, la alcaldesa de Guadalajara, Verónica Delgadillo, reafirmó el respaldo del gobierno municipal a la clase trabajadora y sostuvo que la lucha por mejores condiciones laborales sigue vigente mientras persistan brechas de desigualdad.
Durante su participación en la conmemoración convocada por el Consejo Estatal Obrero por la Paz Laboral, la Generación de Empleos y el Bienestar de Jalisco (COE), la presidenta municipal destacó la necesidad de fortalecer la coordinación entre sindicatos, autoridades y empleadores para garantizar estabilidad, bienestar y condiciones de trabajo más justas.
“Ests es una lucha que sigue viva porque no se agotó en marchas, no se agotó con esos derechos. Sigue viva porque necesitamos seguir perfeccionando nuestro modelo jurídico, el andamiaje legal de este país para que cada vez se construya un piso más parejo para quienes lo dan todo por sus familias y quienes sostienen a México”, subrayó la Presidenta.
Delgadillo afirmó que la defensa de los derechos laborales se mantiene como una prioridad en su administración y señaló que aún existen pendientes, particularmente en materia de igualdad entre hombres y mujeres en el trabajo.
“En este país todavía por el mismo trabajo y responsabilidad una mujer puede llegar a ganar hasta 35% menos eso refleja el camino que aún nos falta recorrer.
“Falta seguir luchando para conquistar más derechos y estoy comprometida con ello. Un ejemplo es que en el pasado acompañé la ampliación de los derechos de licencias de paternidad y maternidad y me tocó trabajar para obtener vacaciones dignas que pasaran de 6 a 12 días”, destacó.
La alcaldesa aseguró que el Ayuntamiento mantendrá el trabajo coordinado con el Gobierno de Jalisco y con el sector privado para fortalecer la seguridad y el bienestar de las y los trabajadores de la capital jalisciense.
Por su parte, el secretario del Trabajo y Previsión Social de Jalisco, Ricardo Barbosa, destacó los avances en materia laboral en la entidad, aunque reconoció que la agenda de derechos laborales sigue abierta. “A más de 100 años de la lucha sindical, el movimiento sigue en buenas manos. Podemos asegurar que en Jalisco hay paz laboral (…) Desde el gobierno del Estado seguiremos procurando para que se cumplan los derechos de las y los trabajadores”, acotó.
Como parte de las actividades conmemorativas, Delgadillo también asistió al tradicional desfile realizado en las afueras del Palacio de Gobierno.
En estos actos participaron además Manuel Romo, secretario general del Gobierno de Guadalajara; Antonio Álvarez Esparza, secretario general de la FROC; Juan Huerta Pérez, secretario general de la FTJ-CTM Jalisco; Antonio Lancaster, presidente de la Cámara de Industriales en Jalisco, así como funcionarios y líderes sindicales.
El gobierno municipal destacó entre sus acciones recientes la creación del organismo público descentralizado Guadalajara Limpia, con el objetivo de garantizar la continuidad laboral y el respeto a la antigüedad del personal del servicio de recolección de residuos, tras la conclusión de la concesión con la empresa CAABSA.
También señaló el incremento salarial aprobado en diciembre de 2025 para trabajadores de base del Ayuntamiento, así como programas de desarrollo económico dirigidos al fortalecimiento del empleo y el emprendimiento en la ciudad.
Actualmente, Guadalajara concentra más de 675 mil empleos formales registrados en Jalisco, de los cuales 45.5 por ciento son ocupados por mujeres, de acuerdo con la información oficial. Con ello, la capital del estado se mantiene como el municipio con mayor número de empleos formales en la entidad.
